Можно ли изменить бессрочный трудовой договор на срочный?

Как вы полагаете, можно ли трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, изменить на срочный? Например, сокращается ставка, но есть временная вакансия, и сам работник не против перейти на нее. Или работник достиг пенсионного возраста, и работодатель предлагает ему изменить условие о сроке договора. Казалось бы,…

Дополнительное соглашение к трудовому договору (+ образец дополнительного соглашения)

Условия трудового договора могут быть изменены только в письменной форме. Для этого нам необходимо составить дополнительное соглашение к трудовому договору. Ниже привожу образец такого дополнительного соглашения.

Уведомление об изменении условий трудового договора (+ образец уведомления)

Иногда, по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда, условия трудового договора с работником не могут быть сохранены. В таких случаях допускается их изменение по инициативе работодателя. Об изменениях условий трудового договора работодатель должен уведомить работника письменно не позднее, чем за два месяца….

Изменяем условия трудового договора

В соответствии со ст. 72 ТК РФ, изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора. Таким образом, уведомление работодателя о том, что условия трудового договора изменяются, является всего лишь предложением, на которое можно…

Временный перевод на другую работу

Сегодня давайте поговорим о временном переводе работника. О том, в каких случаях мы можем перевести работника с его согласия, а когда это согласие не требуется. На какой срок мы можем осуществить временный перевод и пр.

Образец договора подряда

Примерная форма договора подряда. Подробнее о договоре, а также об отличиях его от трудового договора я напишу в одной из следующих статей.